Hendri Dunan Resmi Jabat Kasi Intel Kejari OKU

BATURAJA, KORANPALPOS.COM - Hendri Dunan SH resmi menjabat Kepala Seksi Intelijen (Kasi Intel) Kejaksaan Negeri (Kejari) Ogan Komring Ulu (OKU)  menggantikan Ariska Ardina Kodriansyah SH MH.

Pergantian jabatan tersebut ditandai dengan prosesi pelantikan dan serah terima jabatan (sertijab) dari pejabat lama ke pejabat yang baru. 

Dalam kesempatan yang sama Kejari OKU juga melaksanakan sertijab Kepala Sub Bagian Pembinaan di mana sebelumnya dijabat Eko Setia Negara SH MH menyerahkan posisinya kepada Julindra Purnama Jaya SH MH. 

Selain itu, juga dilakukan pelantikan Kasubsi Penuntutan Tindak Pidana Umum, Surya Abdi Juliansyah SH dan Kasubsi Penutupan Upaya Hukum Luar Biasa dan Eksekusi Tindak Pidana Khusus, Adhi Priyotomo Aadilah SH. 

BACA JUGA:Pj Bupati Sandi Muba Imbau Masyarakat Jaga Kondusifitas Wilayah

BACA JUGA:BPBD Muba Evakuasi Primata Siamang di Desa Keramat Jaya

Pelantikan dan sertijab dipimpin langsung oleh Kepala Kejaksaan Negeri (Kajari) OKU, Choirun Parapat SH MH.

Didampingi oleh para kepala seksi seperti Kasi Pidsus, Kasi Datun, Kasi Pidum, Kasi BB, serta jaksa fungsional dan pegawai lainnya di lingkungan Kejaksaan Negeri OKU.

Choirun Parapat menyatakan bahwa pelantikan dan serah terima jabatan ini dilakukan sebagai bagian dari mutasi rutin di lingkungan Kejaksaan Agung RI. 

“Mutasi ini didasarkan pada kebutuhan organisasi, pengembangan wawasan pegawai, dan penempatan individu yang tepat pada posisi yang tepat untuk memastikan tugas dapat dijalankan dengan lebih efektif, efisien, dan profesional,” ungkap Choirun Parapat, Jumat 21 Juni 2024.

BACA JUGA:Truk Angkutan Batubara Nekat Masuk Jalan dalam Kota Lubuklinggau, Alami Kecelakaan di Kelurahan Senalang

BACA JUGA:Benarkah HAW-Hasbi Bakal Duet di Pilkada Lubuklinggau, Ini Jawab Mereka!

Rotasi dan mutasi ini, lanjut Choirun Parapat juga merupakan bentuk pemberdayaan personal, baik dalam pelaksanaan alih tugas jabatan (Tour Of Duty) maupun alih wilayah penugasan (Tour Of Area). 

Tujuannya adalah untuk melaksanakan proses regenerasi secara berkelanjutan, memberikan kesegaran bagi para pegawai dalam menjalankan tugas, serta meningkatkan semangat dan produktivitas kerja.